Lücken in der Arbeitswelt - wie schaffen wir die #Tarifwende? | LABOR.A® 2024

Aus dem Programmheft der LABOR.A® 2024:

Lücken prägen die Arbeitswelt, es gibt immer weniger Tarifverträge in deutschen Unternehmen, nur noch die Hälfte der Beschäftigten arbeitet mit Tarifvertrag. Selbst in zukunftsträchtigen Branchen wie der Windenergie ist ein Tarifvertrag keine Selbstverständlichkeit. Auch in der Gesundheits- und Pflegebranche, in der dringend Fachkräfte benötigt werden, besteht dieses Problem. Um zu zeigen, wie es in der Praxis gelingen kann tarifvertragliche Lücken zu füllen, betrachten wir zwei Beispiele von Tarifauseinandersetzung näher. Wir berichten über den Arbeitskampf bei Vestas und zeigen anhand von Mitgliedervorteilsregelungen in Tarifverträgen im Gesundheitswesen in Thüringen, wie man bei der Ausgestaltung von Tarifverträgen ganz neue Wege gehen kann.

Referenten: Marcel Braun und Florian Moritz (DGB), Martin Bitter (IG Metall), Philipp Motzke (ver.di)

Partnerorganisation: DGB (Deutscher Gewerkschaftsbund)